Il Decreto Legislativo 81/2008 impone l'obbligo di formazione per i lavoratori esposti a rischi psicosociali. I corsi mirano a sensibilizzare sulla gestione dello stress, del mobbing e delle discriminazioni, promuovendo un ambiente lavorativo sano e sicuro. Gli argomenti trattati includono la comunicazione efficace, il conflitto interpersonale e le strategie di gestione dell'ansia. I partecipanti acquisiranno competenze pratiche per riconoscere segnali precoci di disagio psicologico e adottare comportamenti preventivi. La formazione si propone di aumentare la consapevolezza sulle tematiche legate alla salute mentale sul posto di lavoro e favorire un clima organizzativo positivo che favorisca il benessere dei dipendenti.
Formazione obbligatoria per la prevenzione dei rischi psicosociali nei luoghi di lavoro
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AGGIORNAMENTO ADDETTI LAVORI IN QUOTA - DPI 3° CATEGORIA - PARTE TEORICA
- Sicurezza sul Lavoro e Haccp
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CORSO DATORE DI LAVORO NUOVO ACCORDO STATO-REGIONI 2025 MODULO CANTIERI (6 ORE)
- Sicurezza sul Lavoro e Haccp
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FR - COURS DE FORMATION SPéCIFIQUE POUR LES TRAVAILLEURS à FAIBLE RISQUE
- Sicurezza sul Lavoro e Haccp
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FR - COURS DE FORMATION SPéCIFIQUE POUR LES TRAVAILLEURS à HAUT RISQUE
- Sicurezza sul Lavoro e Haccp
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FORMAZIONE RSPP DATORE DI LAVORO MODULO 3 E 4 RISCHIO BASSO (AULA VIRTUALE)
- Sicurezza sul Lavoro e Haccp
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FORMAZIONE RSPP DATORE DI LAVORO MODULO 3 E 4 RISCHIO MEDIO (AULA VIRTUALE)
- Sicurezza sul Lavoro e Haccp
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FORMAZIONE RSPP DATORE DI LAVORO MODULO 3 E 4 RISCHIO ALTO (AULA VIRTUALE)
- Sicurezza sul Lavoro e Haccp
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CONSULENZA MEDICINA DEL LAVORO
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